|
 W związku ze zbliżającym się okresem wakacyjnym nadszedł czas, w którym trzeba uzupełnić osobistą biblioteczkę. Długie, zimowe wieczory spędzone z lekturą w ręku, zamienią się w słoneczne dni z książką w parku.
 Od 10 lutego 2011 r pod adresem internetowym www.krytyka-architektury.info można pobrać drugi numer cyfrowego magazynu architektonicznego pt. "Krytyka Architektury". Kwartalnik dostępny jest również w wersji wydruku na życzenie na specjalne zamówienie czytelników.
|
Global Challenge 2e
 |
| Autor: |
P. Evans |
| Wydawnictwo: |
McGraw-Hill |
| Liczba stron: |
672 |
| Data wydania: |
2010 |
| ISBN: |
978-0-07-111417-2 |
|
|
Through its focus on human resource management and organization, The Global Challenge: International Human Resource Management, provides a broad guide on how to manage the process of internationalization, with a particular focus on the transnational firm. In this edition, authors Evans, Pucik and Bjorkman discuss the ?people implications? of traditional strategies for internationalization and how such strategies get executed through human resource management (HRM). They discuss such important topics as: how to manage expatriates from the parent country; how to go about adapting management practices to circumstances abroad; how to localize management; how to recognize and ultimately avoid obstacles in joint ventures; how to expand across borders through acquisitions; how to respond to the contradictory pressures of the transnational firm, where HRM has a critical role to play in enabling managers to resolve these paradoxes in innovative ways; how global competition is changing the nature of management and organization, even for firms operating in domestic markets. The book draws on practical examples from companies that have experienced the real challenges of international HRM. The authors carefully balance these real business applications with a wide scope of academic research. The issues presented in the first edition of this book have been updated throughout with new information from research and practice.
|
|
Produkt pochodzi z: Global Challenge 2e
|
 |
|
|
Forms, Folds and Sizes will be the book that is always next to a designer?s computer. Completely practical with only the most needed information, this book will provide designers with all the little details that can make or break a design such as how much space to leave in the gutter when designing barrel folds, how to layout a template for a box and the ratios of each part, metric conversion charts, standard envelope sizes in the USA, Europe,...
|
|
czytaj więcej
|
 |
|
|
Book Very Good (Minor bumping & general shelfwear) No Dust Jacket-Pictorial cover. Color photos of direct marketing mail promotions by graphic designers with commentary by the responsible design firms. 158 pages.
|
|
czytaj więcej
|
 |
|
|
Everything that's for sale, which is everything in our material world, is packaged in some way, often twice. There is the physical packaging that we throw away, and the 'packaging' that remains a part of the object so that the consumer can always identify the manufacturer. Because of our obsession to mark and beautify our material goods, designers are constantly faced with space limitations -- whether it's the tube on a bike, the surface of a CD,...
|
|
czytaj więcej
|
 |
| Autor: |
John Stredwick |
| Wydawnictwo: |
Onepress |
| Liczba stron: |
264 |
| Data wydania: |
2009-03-10 |
| ISBN: |
978-83-246-1918-4 |
| Oprawa: |
miękka |
| Format: |
14,8 x 21 cm |
|
|
Sztab doradców ds. HR:
przeprowadzi Cię przez proces rekrutacji i selekcji: rozmowę kwalifikacyjną i ocenę kandydatów
wybierze odpowiednie dla Twojej firmy systemy motywacyjne
wyjaśni przepisy prawa pracy i BHP
podpowie, jak stworzyć właściwą kulturę organizacji i utrzymać dobrą komunikację
pomoże w ocenie potrzeb szkoleniowych i planowaniu ścieżki kariery
przygotuje Cię na dyscyplinowanie i zwalnianie pracowników...
|
|
czytaj więcej
|
 |
|
|
W książce przedstawiono proces narastania nowych elementów teorii i praktyki zarządzania publicznego, jak i zidentyfikowano określone nowe elementy. Zastanawiano się nad tym, jak - znane z dokumentów programowych i praktyki Unii Europejskiej i wielu jej państw członkowskich oraz innych rozwiniętych państw demokratycznych, nowe rozwiązania z dziedziny zarządzania publicznego - miałyby być wprowadzane do praktyki naszego kraju.
Zajęto się...
|
|
czytaj więcej
|
|
Kolorowanki dla dzieci nie od dziś są codzienną formą spędzania czasu. Całe mnóstwo rodziców jednak zadaje pytanie czy ta forma bawienia się jest dla ich dzieci właściwa, czy wspomaga ich prawidłowy rozwój i wspiera naturalne mechanizmy nauki dzieci.